岗位职责:
1.参与制定仓库发存作业程序及管理制度，针对仓库管理的各项流程和标准，提出改进建议；
2.安排仓库内部工作，对仓库进行区分管理,提高仓库空间利用率；
3.实施生产的包装工作计划与进度控制，合理调配人力资源，完成PMC下达的生产任务；
4.对叉车工的管理及叉车设备的日常管理；
5.监督所有物品的保管工作，组织防火防盗，杜绝安全隐患；
6.定期盘点和清查仓库物料成品，如发现帐、物不符时，及时上报原因；协助财务部进行盘点工作，确保帐物一致；
7.仓库人员的工作安排、工作辅导、培训、绩效考评等内部管理工作；
8.对公司其他业务提供本岗位业务范围内的各种支持与配合；
9.上级和公司下达的临时任务和其他工作。
任职资格：
1.40岁以下 大专以上学历；
2.五年以上仓库经验，三年以上基层管理经验；
3.熟悉1SO9000体系、TS16949、6S管理、办公自动化等知识、熟悉SAP系统操作；
4.具有叉车证；
5.原则性强、责任心强、行动力强，有良好的团队协作沟通能力。

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